Sindicatos do trabalhador: Sanguessugas que recebem mais de R$2 bilhões por ano

Vocês sabiam que as contribuições sindicais rendem mais de R$1,7 bilhão aos sindicatos ? Já li em outros lugares que ultrapassam R$2 bilhões !! Que robalheira é essa ? Isso porque não temos como fazer uma auditoria mais profunda nisso !! Não me espantaria em saber que o valor é maior !!! Afinal eles são intocáveis e não precisam prestar contas para ninguem !! O que pode existir de tão secreto nisso ? É caso de segurança nacional ? Por isso tem tanto sindicato saindo no tapa e cada vez mais novos sindicatos querendo esse dinheiro na moleza!

Não sou eu que digo isso, está no Estadão: http://www.estadao.com.br/noticias/impresso,o-malfadado-imposto-sindical-,822508,0.htm

O que não fala ai é que existe a opção do trabalhador se recusar a fazer este pagamento, mas eles dificultam de tal maneira que fica quase impossível alguem se dispor a fazer isso !! O funcionário deve ir pessoalmente ao sindicato, escrever uma carta a próprio punho e existe apenas 1 dia para fazer isso. Se você chegar lá depois das 15 horas, eles podem fechar a porta na sua cara ! Atendem o telefone quando querem e não passam informações claras ! Por isso, sou a favor que todas as empresas deixem seus funcionarios serem liberados por uma tarde para cumprir este ritual burocrático ! Aqui na empresa com quase 50 funcionários, essa contribuição deve dar uns R$4 mil. É uma taxa de visita bem alta considerando que eles aparecem aqui uma vez por ano!!

O pior é que ainda inventam outras contribuições: assistencial, confederativa, retributiva e por ai vai !! Você recebe um boleto do sindicato mencionando várias leis dizendo que você é obrigado a pagar a conta !! Você consulta seu contador e também artigos na internet e descobre que existem controvérsias a respeito !!! Como assim? Ficam inventando conta para pagar e o pior é que existe uma lei para isso e ninguem sabe te dizer se eu pago ou não afinal a conta !! Nunca tive um titulo protestado na vida empresarial e corro o risco de ter que pagar tudo isso retroativo? Quem fala “na dúvida, pague”, com certeza fala isso porque o dinheiro não sai do bolso dele !

Pior é o sindicato que chega com megafone na porta da empresa fazendo barulho e falando um monte de abobrinha para a vizinhança inteira ouvir !!! Seguimos todas as leis da CLT e eles ainda querem vir negociar mais coisa?? Faça o mesmo com um funcionário e ridicularize-o na frente de todo mundo para ver o que acontece !! Multa por danos morais altíssima e ainda vira capa de jornal !! Mas o sindicato pode !!! Não poderia haver uma carta de advertência antes ??

Tem mais ainda: para todo acordo firmado com o sindicato existe uma taxa ou percentual que será pago ao sindicato !! Não estão satisfeitos com R$2 bilhões !! Num acordo de PLR aqui da empresa eles embolsaram 20% dos valores que deveriam ir para os funcionários. É o cafézinho institucionalizado ! Pedágio ! Jeitinho bem brasileiro mesmo ! Ouvi falar em uma greve numa empresa de construção onde a empresa teve que dar não sei quantos computadores para o sindicato aceitar um acordo !! Ou seja, o sindicato só quer saber de ganhar dinheiro em cima dos empregados !

Num país onde uma mão lava a outra, todo mundo ganha, e a população de empresários e trabalhadores ficam com quase nada !

Queria ver se os sindicatos fossem empresas mesmo (como qualquer outra empresa com fins lucrativos) e não existisse lei que garantisse verbas milhonárias. Seria uma empresa de serviços de “consultoria ou assessoria sindical”. Precisariam trabalhar de verdade, ter um departamento de marketing para promover o produto, fazer anúncio em revista, tratar bem os clientes e fornecedores, ISO 9001, contratar uma equipe de vendedores para fazer as visitas (com pagamento de comissão), livre concorrencia entre os sindicatos, emitir nota fiscal de serviços, pagar todos os encargos trabalhistas, impostos e por ai vai !!! Acho que essa empresa iria pedir falência em menos de 1 ano !!!

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